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Jonathan a rejoint ZOOK en 2016 et est actuellement directeur de l'ingénierie mondiale. Il dirige le développement de solutions innovantes pour répondre aux exigences techniques les plus exigeantes de nos clients. Avec près de 20 ans d'expérience dans la fabrication, Jonathan apporte une approche disciplinée à la conception de produits et a dirigé de nombreux projets R&D réussis chez ZOOK. Jonathan a dirigé le développement de la série de disques de rupture ZANITARY, lancée par l'entreprise en 2019.
Jonathan et l'équipe d'ingénierie se consacrent à la compétence professionnelle et prennent toutes les décisions basées sur la sécurité des clients, des employés et des équipements. Sous la direction de Jonathan, les équipes d'ingénierie de ZOOK respectent et dépassent constamment les normes les plus élevées, favorisant ainsi une culture d'excellence.
En tant que directeur de la fabrication mondiale, de la chaîne d'approvisionnement et de la logistique chez ZOOK, Justin se concentre sur l'établissement de relations solides et à long terme avec notre base de fournisseurs mondiale, tout en supervisant les opérations de fabrication mondiales.
Sous la direction de Justin, une culture de responsabilité et d'amélioration continue a été favorisée dans toute l'organisation. Il veille à ce que ses équipes donnent la priorité aux besoins des précieux clients de ZOOK, en fournissant des produits exceptionnels qui dépassent les attentes et établissent la norme d'excellence dans l'industrie.
Chidinma a rejoint ZOOK en 2021 et, en tant que responsable des ressources humaines pour les unités commerciales graphite et métal, apporte plus de 8 ans d'expérience progressive en ressources humaines dans divers secteurs, notamment la fabrication et le conseil. En tant que professionnelle certifiée en ressources humaines (CHRP) auprès de la Human Resources Professionals Association (HRPA), Chidinma possède une base solide en matière de meilleures pratiques en matière de ressources humaines. De plus, Chidinma est également titulaire d'une maîtrise en physique et d'une certification Project Management Professional (PMP).
Tirant parti de son expertise en ressources humaines, Chidinma supervise le service RH de ZOOK afin d'aligner nos collaborateurs et notre culture sur la mission et les valeurs de l'entreprise. Avec plus d'un an d'expérience dans l'industrie des disques de rupture, Chidinma apporte une nouvelle perspective à ce rôle, favorisant l'innovation et l'excellence dans tous les aspects des ressources humaines, et veille à ce que ZOOK attire les meilleurs candidats possibles pour des postes vacants au sein de l'organisation.
Cam a rejoint ZOOK en 2005. Cam a plus de 15 ans dans l'industrie des disques de rupture et plus de 25 ans dans les opérations et la gestion d'équipes hautement performantes. Cam gère l'unité commerciale Métal chez ZOOK, y compris la production et le développement de produits pour assurer la livraison en temps opportun de produits innovants de haute qualité. Avant ZOOK, il était directeur général de Cequent Towing Products. Cam joue un rôle déterminant dans la fourniture de solutions de produits inventives à un marché en constante évolution.
Jamie a rejoint ZOOK en 2013. Jamie a plus de 15 ans d'expérience dans la comptabilité et la finance pour diverses organisations manufacturières. Elle est responsable de la direction des activités financières globales de ZOOK et du développement d'une structure d'organisation financière mondiale. Avant ZOOK, elle a travaillé comme comptable senior pour Alpha Technologies Services. Elle a toujours fait preuve d'un leadership financier indéfectible dans toutes les fonctions comptables et financières.
Depuis qu'il a rejoint ZOOK en 1991, Barry a été impliqué dans les initiatives mondiales de qualité et d'amélioration continue de l'entreprise. Comprenant parfaitement que la qualité joue un rôle essentiel dans le succès d'une organisation, Barry a créé une culture d'excellence, garantissant que ZOOK fabrique et expédie des solutions de décompression en graphite et en métal de la plus haute qualité.
Barry est passionné par l'amélioration de la qualité des produits, l'augmentation de la satisfaction des clients et la conduite de l'amélioration continue au sein de l'organisation. Sous la direction de Barry, ZOOK a toujours atteint les meilleures normes de qualité de l'industrie, garantissant que nos produits et services répondent ou dépassent les attentes de nos clients et répondent aux exigences de certification de l'industrie.
Daniel, vice-président des ventes mondiales, avec plus de 10 ans d'expérience dans la vente et le support de disques de rupture et de solutions de service, ainsi que 30 ans dans l'industrie de la protection contre les surpressions, apporte une expertise inégalée à son rôle. Daniel fournit un soutien continu à une équipe dédiée de professionnels des ventes et du service client.
Avant de rejoindre ZOOK, Daniel a contribué au succès de Farris Relief Valves, une division de Curtiss Wright. En tant que fier membre du comité d'éducation et de formation de la Valve Manufacturers Association of America, Daniel promeut activement la connaissance de l'industrie. Grâce à sa vision stratégique et son leadership, ZOOK continue d'étendre sa portée mondiale et de consolider sa position de leader du marché.
Richard a rejoint ZOOK en 2000. Il a dirigé et géré avec succès une équipe mondiale de ventes et de marketing et a élargi un réseau mondial de partenaires de distribution. Avant ZOOK, il était président et propriétaire de Rupture Disks International Limited. Il a développé et produit plusieurs nouveaux produits en graphite et a continuellement rationalisé le processus de fabrication de l'entreprise. Son mandat actuel consiste à renforcer les relations clients et le développement commercial de ZOOK à l'échelle mondiale.
Greg a rejoint ZOOK en 2011. Greg a plus de 25 ans dans des postes de direction dans des entreprises grandes et petites. Il est responsable de la direction stratégique de ZOOK et se consacre au positionnement de l'entreprise pour une croissance rentable à long terme. Avant ZOOK, il a occupé des postes de direction chez Roper Technologies, Parker Hannifin, NSK Corporation et ITT. Greg est un leader visionnaire doté d'un sens aigu de la croissance, de la stratégie et de l'innovation des entreprises.